mnpadmin, Author at Multimedia Nusantara Polytechnic

Jurusan Kuliah yang Paling Dicari Industri 2026

Memilih jurusan kuliah kini tidak bisa hanya mengikuti tren. Perkembangan teknologi dan perubahan kebutuhan industri membuat banyak profesi mengalami transformasi. Di tahun 2026, perusahaan semakin mencari talenta yang memiliki kombinasi kemampuan digital, kreativitas, analisis, dan adaptasi. Karena itu, calon mahasiswa perlu memahami jurusan apa saja yang memiliki prospek kuat di masa depan. Mengapa Kebutuhan Industri […]

Jurusan Kuliah yang Paling Dicari Industri 2026 Read More »

MNP Connect 2026 Perkuat Kolaborasi Kampus dan Industri

Event, News / mnpadmin

Tangerang – Multimedia Nusantara Polytechnic (MNP) menggelar MNP Connect 2026 pada 5 Agustus 2026 di Kampus MNP, Gading Serpong, Tangerang. MNP COnnect merupakan forum strategis untuk memperkuat kolaborasi antara perguruan tinggi dan dunia industri di tengah percepatan transformasi digital dan perkembangan Artificial Intelligence (AI). Kegiatan ini menghadirkan perusahaan mitra, praktisi industri, dosen, mahasiswa, dan

MNP Connect 2026 Perkuat Kolaborasi Kampus dan Industri Read More »

5 Bentuk Kolaborasi Kampus Industri yang Memberikan Dampak Nyata bagi Perusahaan

Feature / mnpadmin

Di era transformasi digital dan persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan membutuhkan lebih dari sekadar proses rekrutmen yang cepat. Organisasi yang ingin tumbuh secara berkelanjutan perlu membangun ekosistem pengembangan talenta, inovasi, dan pembelajaran bersama. Karena itu, kolaborasi antara kampus dan industri menjadi semakin penting. Kemitraan yang tepat tidak hanya bermanfaat bagi mahasiswa, tetapi juga

5 Bentuk Kolaborasi Kampus Industri yang Memberikan Dampak Nyata bagi Perusahaan Read More »

Apa yang Dicari Perusahaan dari Lulusan Baru 2026?

Feature / mnpadmin

Perubahan dunia kerja yang semakin cepat membuat kriteria lulusan yang dicari perusahaan juga ikut berubah. Jika dulu nilai akademik menjadi pertimbangan utama, kini perusahaan melihat kesiapan kerja secara lebih menyeluruh. Pertanyaannya, apa yang sebenarnya dicari perusahaan dari lulusan baru di tahun 2026? Jawabannya bukan hanya kemampuan teknis. Perusahaan membutuhkan talenta yang mampu belajar cepat,

Apa yang Dicari Perusahaan dari Lulusan Baru 2026? Read More »

Bukan Sekadar Merekrut, Tetapi Membangun Generasi Profesional Indonesia

Feature / mnpadmin

Dunia kerja sedang berubah dengan sangat cepat. Teknologi berkembang, model bisnis bergeser, dan kompetensi yang dibutuhkan industri terus mengalami transformasi. Dalam situasi seperti ini, perusahaan tidak cukup hanya berfokus pada proses rekrutmen. Tantangan yang lebih besar adalah bagaimana ikut membangun generasi profesional Indonesia yang siap menghadapi masa depan. Perusahaan memiliki posisi strategis dalam proses

Bukan Sekadar Merekrut, Tetapi Membangun Generasi Profesional Indonesia Read More »

Investasi Terbaik Perusahaan dengan Membangun Talenta Masa Depan

Feature / mnpadmin

Di tengah perubahan teknologi, transformasi digital, dan persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan terus mencari cara untuk mempertahankan pertumbuhan dan menciptakan keunggulan kompetitif. Banyak organisasi berinvestasi pada teknologi, infrastruktur, dan ekspansi bisnis. Namun, ada satu investasi yang sering menjadi penentu keberhasilan jangka panjang: investasi talenta manusia. Perusahaan dapat memiliki teknologi terbaik, tetapi tanpa sumber

Investasi Terbaik Perusahaan dengan Membangun Talenta Masa Depan Read More »

GREEN EVENT MASTERCLASS @ Sunset di Kebun Bogor

Event / mnpadmin

Green Event Masterclass @ Sunset di Kebun Bogor merupakan program bootcamp eksklusif yang dirancang untuk para profesional event, marketing, brand activation, dan sustainability yang ingin memahami praktik terbaik dalam merancang event berkelanjutan berdasarkan pengalaman nyata dari salah satu event berbasis alam yang paling ikonik di Indonesia, Sunset di Kebun. Selama tiga hari, peserta akan

GREEN EVENT MASTERCLASS @ Sunset di Kebun Bogor Read More »

CSR yang Berdampak Dimulai dari Pendidikan

Feature / mnpadmin

Program Corporate Social Responsibility (CSR) kini tidak lagi hanya dinilai dari besarnya bantuan yang diberikan, tetapi juga dari dampak jangka panjang yang dapat diciptakan. Perusahaan semakin dituntut untuk menghadirkan kontribusi yang berkelanjutan bagi masyarakat, sekaligus selaras dengan strategi bisnis dan pengembangan sumber daya manusia. CSR Pendidikan bisa menjadi salah satu solusinya. Salah satu pendekatan

CSR yang Berdampak Dimulai dari Pendidikan Read More »

Skill Gap Semakin Lebar. Mengapa Pelatihan Saja Tidak Lagi Cukup?

Feature / mnpadmin

Perubahan teknologi yang berlangsung begitu cepat membuat kebutuhan kompetensi di dunia kerja ikut berubah. Perusahaan kini membutuhkan talenta yang mampu beradaptasi dengan perkembangan digital, memahami teknologi baru, sekaligus memiliki kemampuan berpikir kritis dan menyelesaikan masalah. Namun, di sisi lain, banyak organisasi masih menghadapi skill gap, yaitu kesenjangan antara kompetensi yang dimiliki tenaga kerja dengan kebutuhan

Skill Gap Semakin Lebar. Mengapa Pelatihan Saja Tidak Lagi Cukup? Read More »

Soft Skill Masih Menjadi Tantangan Terbesar Fresh Graduate, Apa Solusinya?

Feature / mnpadmin

Di tengah pesatnya perkembangan teknologi, perusahaan tidak hanya mencari kandidat dengan kemampuan teknis yang mumpuni. Berbagai survei global menunjukkan bahwa soft skill fresh graduate seperti komunikasi, kerja sama tim, kemampuan berpikir kritis, adaptabilitas, dan kepemimpinan menjadi faktor yang semakin menentukan keberhasilan seseorang di dunia kerja. Sayangnya, banyak perusahaan masih menghadapi tantangan ketika merekrut fresh

Soft Skill Masih Menjadi Tantangan Terbesar Fresh Graduate, Apa Solusinya? Read More »

Author name: mnpadmin